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PERCEZIONI E MOTIVAZIONI NELLA MODELLAZIONE SIMULTANEA DELLE CONDOTTE NELL’IMPRESA E NEL CONSUMO
Il contributo dei modelli a equazioni strutturali

OCB tra CSR e neoistituzionalismo nell’identificazione e partecipazioneorganizzativa. Il ruolo dell’affective commitment nella turnover intention dei dipendenti Nuova Banca Etruria
pagine: 75-95
DOI: 10.4399/97888255128306
data pubblicazione: Marzo 2018
editore: Aracne